新宝gg官网

11月27日斐乐服饰有限公司专场招聘会(第346场招聘会)


作者:新宝gg娱乐时时彩就业部 来源:招生就业处 发布时间:2019-11-14 阅读次数:16

时间:11月27日 14:00

地点:大学生就业市场


安踏集团FILA 2020届管培生校园招聘


安踏系中国领先的综合性体育用品集团。集团旗下有安踏、FILADESCENTESPRANDIKOLONKINGKOW等多个品牌。目前,集团资本市场突破1000亿港币,位居全球行业第三位。

斐乐(FILA是全球前十的体育品牌,于1911年由FILA兄弟在意大利BIELLA创立,至今已经有107年历史。截至2018年年初已开设1000余家店铺,遍及中国大陆、港澳及新加坡。FILA近几年在市场表现极佳、先后与王源、陈坤、Chris Evans、李敏镐、高圆圆和舒淇合作代言。目前,FILA拥有FILAFILA KIDSFILA FUSIONFILA ATHLETICS四个子品牌;此外,FILA先后与国际设计师ANNA SUIJASON WU及国际知名潮流&奢侈品牌StapleD-AntidoteFENDI等实现跨界合作,奠定了世界著名运动品牌的中坚地位。

  1. 招聘信息

  1. 招聘岗位

岗位

招聘人数

专业要求

工作地点

零售管培生(GT

480

专业不限(市场营销、工商管理、服装与服饰设计等专业尤佳)

青岛、济南、郑州、太原、沈阳、北京、西安、郑州、武汉、长沙、南京、杭州、上海、厦门、深圳、成都、昆明、广州

陈列管培生

40

培训管培生

25

商品管培生

15

统计学、数学、信息科学、财会、服装类等专业

2、岗位职责

零售管培生

  1. 作为高管储备梯队;

  2. 三年内零售终端基层培养,其中包括:店铺销售精英—店长—区域主管;

  3. 鞋服商品销售、店铺运营管理、团队人员管理、商品运营等综合纬度提升区域生意。

陈列管培生

  1. 作为陈列经理储备梯队;

  2. 负责公司的终端陈列管理,包含陈列标准的执行、市场活动推广、陈列培训等;

  3. 负责终端店铺的形象氛围打造,与零售等部门协调配合,以提升品牌终端视觉。

培训管培生

  1. 作为培训经理储备梯队;

  2. 负责公司的培训管理,制定培训计划并组织实施,监控培训过程,评估培训效果,组织培训考核等;

  3. 针对终端市场运营情况,拓展培训渠道和资源,进行服务、销售等方面的直接培训与跟进。

商品管培生

  1. 作为商品经理储备梯队;;

  2. 负责公司的商品运营管理,包含商品采买、商品调拨及销售过程相关数据分析及跟进;

  3. 与零售、陈列、培训等部门配合促进商品销售,以达成区域生意目标。

3、任职要求:

12020届本科及以上学历应届毕业生;

2)热爱时尚、热爱零售服装行业;

3)班级干部、学生会工作者优先;

4)热情开朗,积极上进,执行力、沟通能力强。

二、管培生培养路径图:

三、薪酬福利

1、基本工资:

管培生类别

学历要求

保底工资/基本工资

销售提成/绩效

一线城市

二线城市

三线城市


零售管培生

本科及以上

7000

6000

高激励销售奖金机制

商品管培生

6500

5500

年度绩效奖金

陈列管培生

培训管培生

实习工资(不限学历)

4000

3000


  1. 其他福利:

  1. 每年2-4次周期性的晋升及调薪机制;

  2. 全年7200元公司产品礼品卡及节假日礼品;

  3. 五险一金、年度体检、带薪年假等;

  4. 无忧医疗(补充医疗)、国外游学机会等。

四、招聘流程

  


六、联系方式

咨询电话:13805325400(微信同号)   HR:何佳                 

E-mail: hejia@fila-china.com.cn   

公司地址:福建省厦门市观音山嘉义路99